Посібник за роботодавця-банкрута виплатить ФСС

Офіційний сайт Уповноваженого з прав дитини в Санкт-Петербурзі

Уповноваженому з прав дитини неодноразово надходили скарги від матерів, які не можуть отримати «декретні» допомоги з-за банкрутства роботодавця. Тепер зробити це буде набагато простіше: відповідальність по виплаті допомоги за «розорився» роботодавця взяв на себе Фонд соціального страхування.

Згідно із законом допомога по вагітності та пологах, одноразова допомога при народженні дитини, а також щомісячну допомогу по догляду за дитиною до 1,5 років виплачує або роботодавець (якщо мати працевлаштована), або органи ФСС (якщо вона студентка або безробітна). Але бувають «проміжні» обставини: коли жінка є співробітником компанії, яка почала процедуру банкрутства і відмовляється нараховувати «дитячі» допомоги. Ще недавно в таких ситуаціях домогтися належних виплат мати могла тільки через суд .

Однак минулого місяця в Федеральний закон * були внесені зміни. Тепер у разі, якщо стосовно роботодавця проводяться процедури, застосовувані в справі про банкрутство, мати зможе отримати належні «дитячі» допомоги безпосередньо в регіональному відділенні ФСС.

Для цього необхідно подати заяву, приклавши наступні документи:

• свідоцтво про народження дитини, за яким здійснюється догляд;
• документи, що підтверджують факт народження попередньої дитини (при наявності);
• довідка з місця роботи (служби) батька дитини про те, що він не використовує відпустку по догляду за дитиною і не отримує щомісячну допомогу по догляду за дитиною;
• довідка про суму заробітної плати, інших виплат та винагород (форма № 182 н), або заява застрахованої особи про направлення запиту до територіального органу Пенсійного фонду Російської Федерації про надання відомостей про заробітну плату, інших виплатах і винагороди.

Також для нарахування допомоги ФСС знадобляться:

• довідка про невиплату щомісячної допомоги по догляду за дитиною;
• заяви, що підтверджують своєчасне звернення заявника до роботодавця за вищевказаним посібником, з документами, що підтверджують їх напрямок роботодавцю (в тому числі, поштові квитанції, опису вкладення, розписки, пр.);
• Наказ про надання відпустки по догляду за дитиною;
• документи, що підтверджують наявність трудових відносин з роботодавцем на дату настання страхового випадку (копія трудової книжки, довідка роботодавця).

Цей пакет документів мати може надати самостійно, або ФСС запросить їх у роботодавця.

Подати заяву і документи на отримання державної послуги по виплаті «декретних» посібників, а також отримати особисту консультацію фахівця, можна в клієнтських центрах Санкт-Петербурзького регіонального відділення ФСС за адресами:

1. Вулиця Велика Посадская, д. 10 А, 1 поверх (вхід з боку вулиці Мала Монетна) (станція метро «Горьковская»);
2. Невський проспект, д. 178, 2 поверх, приймальня філії (станція метро «Площа Олександра Невського»);
3. Інструментальна вулиця, будинок ЗБ (вхід з боку Аптекарської набережній) (станція метро «Петроградська»).

Години прийому - будні дні, з 9:00 до 17:00.

* Федеральний закон від 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. Від 09.03.2016) "Про обов'язкове соціальне страхування на випадок тимчасової непрацездатності та у зв'язку з материнством"

Адреса сторінки: http://www.spbdeti.org/id5884